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Técnicas de Motivación y Dinámica de Grupos

SOBRE ESTE CURSO

Aprende técnicas de motivación y dinámicas de grupos para mejorar el ambiente laboral de tu empresa. El curso 100% bonificable de Acción Laboral ayudará a mejorar el entorno laboral e impulsar la productividad. Formación dirigida a trabajadores asalariados en empresas privadas. Infórmate completando el formulario que encontrarás más abajo.

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HABILIDADES QUE OBTENDRÁS

Importe

450,00 

100% Bonificable

Dirigido a

Trabajadores asalariados que prestan servicios en empresas privadas

Modalidad

Online

Duración
60 Horas
Dónde

Toda España

Temática

Administración y Gestión

Diploma/Acreditación
Diploma acreditativo FUNDAE

Si trabaja en el sector empresarial o cualquier otro en el que se trabaje con grupos de personas y quiere conocer los aspectos fundamentales sobre la motivación en los equipos de trabajo y dinámicas de grupo este es su momento, con el Curso Online de Técnicas de Motivación y Dinámica de Grupos podrá adquirir los conocimientos necesarios para realizar esta labor con éxito. Las dinámicas de grupo constituyen un conjunto de herramientas útiles para facilitar y perfeccionar la acción de los grupos y los equipos de trabajo, con el fin de conseguir a la par la realización personal y las metas grupales. Con la Realización del presente Curso Online de Técnicas de Motivación y Dinámica de Grupos conocerá las técnicas de motivación oportunas para saber gestionar y optimizar el trabajo en equipo de la mejor manera posible.

  • Trabajadores asalariados que prestan servicios en empresas privadas
  • Fijos discontinuos en sus períodos de no ocupación
  • Que pasen a situación de desempleo durante la formación, siempre y cuando realicen al menos un 75% del curso
  • Se encuentren disfrutando del permiso de maternidad o paternidad
    Si se trata de una excedencia por cuidado de hijos o familiares, o por ocupar un cargo público, la empresa podrá bonificarse por la formación que realice durante el primer año.
  • Afectados por medidas temporales de suspensión de contrato por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción, en sus períodos de suspensión de empleo

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL LIDERAZGO EFICAZ DENTRO DEL GRUPO
Conceptualización
Estilos de liderazgo
El líder
Papel del líder dentro del grupo
Estrategias y posibilidades para liderar de forma eficaz

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS Y DINÁMICAS DE GRUPO
¿Qué es la dinámica de grupos?
¿Qué son las técnicas grupales?
Clasificación de las técnicas grupales
Fundamentos de selección y aplicación de las técnicas grupales

UNIDAD DIDÁCTICA 3. DINÁMICAS DE GRUPO
Dinámicas de presentación
Dinámicas de conocimiento
Dinámicas de confianza
Dinámicas de Animación
Dinámicas de cooperación y consenso
Dinámicas de autoestima

¿Qué es la formación bonificada?

Se trata de cursos bonificados por la Fundación Tripartita (FUNDAE), dirigidos a los empleados de una empresa con el fin de mejorar sus competencias o adquirir otras nuevas.

¿Cómo funciona la formación bonificada?

Cada empresa tiene derecho a una cantidad monetaria por cada empleado para destinar a cursos de formación continua que será deducida de los pagos a la Seguridad Social. La empresa deberá adelantar el importe de la formación y podrá pedir la bonificación a partir del mes siguiente a la realización del curso y siempre dentro de los boletines de cotización del ejercicio en el que fue cursado.

Este crédito que se concede a las empresas depende del volumen de empleados. Así:

  • De 1 a 9 empleados: bonificación del 100% de la cuota de formación.
  • De 10 a 49 trabajadores: bonificación del 75% de la cuota de formación.
  • De 50 a 249 trabajadores: bonificación del 60% de la cuota de formación.
  • De más de 250 trabajadores: bonificación del b de la cuota de formación.

¿A quién va dirigida al formación Bonificada?

A todos los trabajadores contratados bajo el régimen general de la Seguridad Social. También podrán beneficiarse de los cursos de la formación bonificada las personas que estén en los siguientes casos:

  • Trabajadores fijos discontinuos en periodos de no ocupación.
  • Parados en situación formativa.
  • Trabajadores afectados por un ERE.

¿Cómo autónomo puedo bonificar formación?

Desafortunadamente los autónomos no pueden bonificar la formación, debido a las características de su régimen de cotización, pero sí podrán bonificar aquellos trabajadores asalariados del mismo.

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